Lulu Marketplace

U leest over Investors in People, u leest waarom het in Nederland niet en in Groot Brittannië wel een (Groot) succes is. Zo speelt IiP een cruciale rol in het Britse World Class Skills programma. Over deze ontwikkeling, die een begin nam eind 2007, leest u in dit boek. Ook leest u over talentmanagement, over managers en hun medewerkers, over werknemer 2.0, over MVO, over de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt, over IiP tips & trics, over het tekort aan organisten, over kritiek die er ook is op IiP, over de schoonheid in organisaties, over the Skills Pledge, over Branding, er is een boekenlijst en er zijn weblinks. Natuurlijk leest u over het rendement van Investors in People. Om met dat laatste te beginnen, starten we met een interview, een interview waaruit blijkt dat IiP: - strategisch is, - rendeert in meerdere opzichten, - dat een investering in IiP zich ruimschoots terugverdient .