Search Results: 'e-HRM'

Search

×
×
×
×
6 results for "e-HRM"
Investors in People, dé Oplossing By Willem E.A.J. Scheepers
Paperback: List Price: $23.02 $20.72 You Save: 10%
Ships in 3-5 business days.
Inspiratie voor de titel van dit 6e boek in de ‘Investors in People in Nederland serie’, vind ik in de plaatsing van de Schotse voetbalclub CELTIC FC voor de laatste ronde van de... More > Champions League op 05/12/12. CELTIC FC is de 1e Schotse voetbalclub die dit stadium van deze prestigieuze competitie weet te bereiken. De reactie op dit suc6 van midfielder Scott Brown was “As a team we’re improving all the time and it’s a good place to be at the moment. I don’t see why we can’t go further in the competition, especially with our away form improving as well. As a team we’re improving all the time and it’s a good place to be at the moment.” CELTIC FC weet zich continue te ontwikkelen en mede daardoor is het voor Scott een prima plek om nu te zijn….. CELTIC FC, by the way, is een Investor in People. De meest succesvolle organisaties/teams opereren conform het principe van de Lerende Organisatie, conform de cyclus Plannen, Uitvoeren én Beoordelen. PUB zijn principes van Investors in People Model.< Less
Investors in People, dé Oplossing By Willem E.A.J. Scheepers
eBook (PDF): $9.69
Download immediately.
Inspiratie voor de titel van dit 6e boek in de ‘Investors in People in Nederland serie’, vind ik in de plaatsing van de Schotse voetbalclub CELTIC FC voor de laatste ronde van de... More > Champions League op 05/12/12. CELTIC FC is de 1e Schotse voetbalclub die dit weet te bereiken en dat met een team en een organisatiemodel dat het niet haalt bij de andere, grotere voetbalclubs in Europa. De reactie op dit suc6 van midfielder Scott Brown was “As a team we’re improving all the time and it’s a good place to be at the moment. I don’t see why we can’t go further in the competition, especially with our away form improving as well. As a team we’re improving all the time and it’s a good place to be at the moment.” CELTIC FC weet zich continue te ontwikkelen. CELTIC FC, by the way, is een Investor in People. De meest succesvolle organisaties/teams van dit moment opereren conform het principe van de Lerende Organisatie, conform de cyclus Plannen, Uitvoeren én Beoordelen.PUB zijn principes van het Investors in People Model.< Less
HR Ready: Creating Competitive Advantage Through Human Resource Management By Steve Foster
Paperback: List Price: $16.12 $12.90 You Save: 20%
Ships in 3-5 business days.
Providing competitive advantage should be the ultimate objective of everything HR does; asking "How does this help our business compete better in its market?” should be a frequent... More > question. This books explores the seven pillars of being HR Ready and asks what HR organisations need to do to be fully prepared for a post-recessionary world that is unpredictable and uncertain. HR Ready goes beyond meeting the demands of today and looks at how HR functions get ready for tomorrow, next week, next month and beyond. Are you HR Ready?< Less
Investors in People Vergelijk en Leer By Willem Scheepers
Paperback: List Price: $17.00 $13.60 You Save: 20%
Ships in 3-5 business days.
Investors in People, Vergelijk en Leer’ is alweer mijn 5e boek in de serie ‘IiP & SHRM Bloggen’. Remarkable how time flies, when you’re having fun! Zeker nu, in dit... More > boek, zijn er veel ervaringen met en belevingen van het Investors in People Model. Zo lezen we over de IiP-ervaringen/-belevingen van Nederlandse IiP-ers als MAS Dienstverleners, het Antonius Mesos Ziekenhuis, Rabobank, diverse Gemeenten, TNT, de Nederlandse Faraday vestiging. Maar natuurlijk ook over Britse ervaringen. Zo creëerde de supermarktketen Sainsbury’s in 2009 10.000 extra banen en dat ondanks (of dankzij?) de ‘CRISIS’. ‘Dit succes is mede te danken aan het IiP-gedachtegoed.’ aldus Sainsbury’s CEO Justin King.< Less
Investors in People Vergelijk en Leer By Willem Scheepers
eBook (PDF): $3.24
Download immediately.
Investors in People, Vergelijk en Leer’ is alweer mijn 5e boek in de serie ‘IiP & SHRM Bloggen’. Remarkable how time flies, when you’re having fun! Zeker nu, in dit... More > boek, zijn er veel ervaringen met en belevingen van het Investors in People Model. Zo lezen we over de IiP-ervaringen/-belevingen van Nederlandse IiP-ers als MAS Dienstverleners, het Antonius Mesos Ziekenhuis, Rabobank, diverse Gemeenten, TNT, de Nederlandse Faraday vestiging. Maar natuurlijk ook over Britse ervaringen. Zo creëerde de supermarktketen Sainsbury’s in 2009 10.000 extra banen en dat ondanks (of dankzij?) de ‘CRISIS’. ‘Dit succes is mede te danken aan het IiP-gedachtegoed.’ aldus Sainsbury’s CEO Justin King.< Less
SubMusic By Marco Stefanelli
Paperback: $34.15
Ships in 3-5 business days.
(1 Ratings)
Musica, sonorità ed elementi induttivi subliminali benefici e curativi. Manuale sulla musica e le sonorità subliminali con battimenti infrasonici e HRM dove viene spiegato che cosa sono... More > e come funzionano le tecniche e le sonorità brainwave entrainment di induzione subliminale benefica con battimenti infrasonici, pulsazioni, modulazioni impulsive, HRM ecc. Queste tecniche rappresentano quanto di più avanzato vi sia oggi al mondo in musicoterapia. Agiscono prevalentemente a livello subliminale (cioè sotto il livello di coscienza - sub=sotto, limen=livello/soglia) inducendo dapprima un'armonizzazione dei due emisferi cerebrali e successivamente in virtù di particolari suoni. Sono utilizzate per il rilassamento, per sviluppare capacità immaginative e creatività, per aiutare la meditazione e l'ipnosi, per alleviare emicranie e mal di testa, per la riduzione del fabbisogno di sonno e l'induzione al sonno naturale, per l'eliminazione della depressione e dell’ansia.< Less