Benefits als Erfolgsfaktor
mit Betrieblichen Sozialleistungen Mitarbeiter motivieren und binden
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In Benefits als Eerfolgsfaktor erfahren Sie, wie betrieb-
liche Sozialleistungen nicht nur zur Mitarbeiter-motivation beitragen, sondern auch dazu, diese langfristig an das Unternehmen zu binden. Tauchen Sie ein in die Welt der Benefit-Konzepte und entdecken Sie, wie diese Ihre Arbeitgebermarke stärken können. Mit praxisnahen Beispielen und fundiertem Wissen führt Sie Stephan Langer durch das komplexe Thema und bietet Lösungen für moderne Unternehmen. Ein Muss für alle, die den Wert ihrer Mitarbeiter erkennen und fördern möchten.
Détails
- Date de publication
- Aug 30, 2023
- Langue
- German
- ISBN
- 9781446750025
- Catégorie
- Commerce & économie
- Copyright
- Tous droits réservés - Licence de copyright standard
- Contributeurs
- Par (auteur): Stephan Langer
Caractéristiques
- Pages
- 107
- Type de reliure
- Livre à couverture souple Livre à couverture souple
- Couleur de l’intérieur
- Noir & Blanc
- Dimensions
- A5 (5,83 x 8,27 po / 148 x 210 mm)
Mots-clés
VergütungspaketGesundheitsversorgungAltersvorsorgeFlexibles ArbeitenKinderbetreuungWeiterbildungMitarbeiterrabatteWork-Life-BalanceFerienzeitBetriebliche SozialleistungenWellness-AngeboteDienstwagenBonusprogrammeHomeoffice-RegelungenBerufliche EntwicklungMitarbeiterversicherungenSabbaticalEssenszulagenFortbildungsmöglichkeiten